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      蓬溪縣深化“網格化管理+組團式服務”工作機制

      新聞來源:全景遂寧 更新時間:2022-03-03 08:45:50

      蓬溪縣深化“網格化管理+組團式服務”工作機制

      建設全科網格 完善社會治理體系

      全科網格服務管理是完善社會治理體系、推進治理現代化的重要抓手。2021年以來,蓬溪縣以做實“兩項改革”后半篇文章為契機,著力深化“網格化管理+組團式服務”工作機制,持續提升基層工作質效,加快推進社會治理創新,探索“落實三大保障、壓實三大責任、構建三大體系”的“三三”工作模式,大力實施全科網格建設,努力實現群眾安全感和網格滿意度“雙提升”。

        落實三大保障

        強化全科網格隊伍建設

        全科網格建設,需要一支素質過硬、業務精通、作業規范、作風過硬、服務到位的全科網格隊伍。蓬溪縣積極強化組織保障、隊伍保障、經費保障,成立以縣委常委、政法委書記唐志強,縣委常委、組織部部長、縣直機關工委書記唐明星為雙組長,縣委政法委、縣委組織部、縣公安局等18個相關單位分管負責人為成員的領導小組,按照“1+5”既定工作方案,推動網格化布局調整、網格職能整合、全科網格建設、專兼職網格員待遇提升等各項工作落地落細。

        同時,蓬溪縣制定了網格化服務管理職責、工作、事項、標準“四張清單”,大力整合黨的建設、社會保障、綜合治理、應急管理、社會救助、城市管理、生態環境、城鄉建設等網格力量。出臺《全科網格建設網格員準入退出管理制度(試行)》文件,對網格員范圍、準入條件、退出管理等進行了明確,按照“一格一員”或“一格多員”要求,全縣優化設置專職網格員290名,農村兼職一級網格員341名、二級網格員226名,網格系統操作人員42名。持續健全完善網格員激勵保障機制,將網格員工作經費、經濟待遇等納入財政預算足額安排落實到位。

        壓實三大責任

        實現網格化工作規范化

        為提升基層網格化服務管理工作質效,蓬溪縣壓實主體責任、直接責任、終端責任三大責任,實現網格化工作規范化。

        蓬溪縣網格化監管中心全面加強對縣直部門、鄉鎮(街道)、村(社區)和網格員履職情況監督、跟蹤、考評工作,加強對網格化服務管理中心業務指導督導。各相關職能單位立足部門職能,發揮工作優勢,對摸排上報的網格信息系統事件及時處理,并通過強化聯動協作,著力形成統一流轉、統一監督、統一考核、統一督辦的工作模式,構建網格事項發現、處置、上報、交辦、辦結、反饋工作閉環。

        結合綜治中心規范化、實體化、實戰化建設,蓬溪縣大力推進網格化服務管理信息平臺與綜治中心、矛盾糾紛多元化解協調中心“三中心”深度融合、一體運行,整合“雪亮工程”、“天網”工程、“慧眼工程”等視頻監控資源,逐步實現基礎數據信息與視頻圖像信息共建共享,推行“集中辦公、集約管理、集成服務”的運行模式,健全“中心吹哨、部門報到”等工作協調制度,實現問題聯治、糾紛聯調、工作聯動、平安聯創。

        同時,蓬溪縣還通過制定網格員基本職責清單,確保網格員“常駐在網格、職責在網格、工作在網格、考核在網格”,以“定員、定崗、定責”原則,進一步明確和規范網格“管理”與“服務”職能定位,進一步細化實化系統平臺使用標準、巡查上報事件數量、準確把握重點人員信息等工作內容。

        構建三大體系

        探索基層網格化服務新路徑

        為保證全科網格發揮實效,蓬溪縣積極構建服務、管控、治理三大體系,探索基層網格化服務新路徑。

        通過充分發揮信息員等“六員”作用,全面履行基礎信息采集等八大類工作職能職責,落實落細網格統一劃分等“五個一”工作機制,確保人在格中走、事在格中辦、服務在網格進行。

        通過讓要素向網格集中、服務在網格進行、問題在網格解決,進一步滿足群眾對社會治安的更高要求。將村(社區)平安建設工作納入網格治理,建立糾紛聯調、難題共商、警民共治新機制,細化實化服務群眾、矛盾糾紛排查等任務清單,推進基層治安管控與網格化服務管理深度融合。

        2021年以來,蓬溪縣累計采集各類信息41459條,上報社會治安隱患排查等信息5799條,辦理民生事項29501,按時辦結率達100%,網格E通活躍度、事件采集率、辦理率等居全市前列。

       ?。?span style="white-space: normal;">全媒體記者姜茜陽

      責任編輯:陳艷    編輯:楊安杰

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